在中共祁门县第十五届纪律检查委员会第二次全体会议上的工作报告

发布日期:2022-03-02 09:09信息来源:祁门县纪委监委作者:祁门县纪委监委阅读次数: 收藏

永葆自我革命精神  推进正风肃纪反腐

为高质量建设“世界红茶之都、美丽康养祁门”提供坚强有力保障

——在中共祁门县第十五届纪律检查委员会

第二次全体会议上的工作报告

(2022年2月28日)

余 盛 明

同志们:

现在,我代表中共祁门县第十五届纪律检查委员会常务委员会向第二次全体会议作工作报告,请予审议。

这次全会的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神,按照十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会、市纪委七届二次全会和县委十五届二次全会部署,总结2021年纪检监察工作,部署2022年任务。刚才,县委副书记、县长胡梅元同志作了讲话,就深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神及中央纪委和省、市纪委全会精神,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,保障高质量建设“世界红茶之都、美丽康养祁门”、以优异成绩迎接党的二十大胜利召开提出明确要求,我们要认真学习领会,坚决贯彻落实。

一、2021年工作回顾

2021年是中国共产党成立100周年,是实施“十四五”规划、迈进全面建设社会主义现代化国家新征程的开局之年。县委坚定贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,坚决维护党中央权威和集中统一领导,认真落实党中央和省、市委决策部署,坚决扛起全面从严治党政治责任,砥砺前行、奋勇争先,在高质量建设“世界红茶之都、美丽康养祁门”的征程上取得新进展。在市纪委监委和县委的坚强领导下,全县各级纪检监察机关自觉忠诚拥护“两个确立”、坚定践行“两个维护”,不断增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,保持正风肃纪、反腐惩恶的战略定力,围绕现代化建设大局充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,全县纪检监察工作高质量发展取得新成效。

(一)坚持加强政治建设,持续增强践行“两个维护”的政治自觉

不断强化理论武装。运用县纪委常委会会议、理论学习中心组学习会、“清风讲堂”等形式,深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神,深入学习党的十九届六中全会精神,用心感悟“两个确立”的理论内涵、实践要求和决定性意义,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强践行“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,真正做到融入血脉、见诸行动。

紧抓党史学习教育。按照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的要求,深入学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史和纪检监察史,组织学习研讨、专题讲座和现场教育等33次,机关党员、干部受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼,历史自觉、历史自信大大增强。扎实开展“我为群众办实事”实践活动,结合“20+7服务群众满意度提升工程”,落实8件实事,解决群众、企业 “急难愁盼”问题40个。

做深做实政治监督。聚焦贯彻落实习近平总书记重要讲话、指示批示特别是考察安徽重要讲话指示精神,细化监督清单,跟进监督,精准监督。有力有效服务保障工作大局,围绕实施“十四五”规划、统筹常态化疫情防控和经济社会发展、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、农村乱占耕地建房问题清理整治、历史文化遗产保护、制止餐饮浪费、长江禁渔等重大决策部署,开展督查160余次,发现和督促整改问题90余个。坚决扛起中央巡视安徽反馈问题整改监督责任,加强对中央和省生态环保督察反馈问题整改情况督查,认真落实十届省委巡视反馈问题“大起底、改到位、建机制”专项行动。

(二)坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,持续提升反腐败治理效能

保持惩治腐败高压震慑。充分发挥县委反腐败协调小组职能作用,完善线索移送、通报会商等机制,协调公检法等单位移送问题线索44件,审计部门移送村(居)主要负责人经济责任审计发现问题线索36件。保持严的主基调不放松,持续强化“不敢腐”的震慑,全县纪检监察机关立案审查调查61件,同比增长1.67%;结案62件,同比增长8.77%;给予党纪政务处分60人,同比增长5.26%;移送司法机关处理3人。有1人主动向纪检监察机关交代问题。严肃查处了县法院原副院长吴建军、县军粮供应站原站长王寿祁、刘梅英等严重违纪违法案件。

强化对“关键少数”监督。切实抓好对“一把手”和领导班子的监督,协助县委对9名县处级领导干部、17名县直单位党组(党委)书记和各乡镇领导班子成员开展党内政治监督谈话,督促抓好谈话指出问题的整改。县纪委负责人同下级党政主要负责人谈话8人次,要求8人对谈话函询、受到问责情况在民主生活会上作出说明或检查。深化派驻机构“嵌入式”监督,把“三重一大”议事决策情况作为派驻监督重点,督促依法用权、秉公用权、廉洁用权。给予县管干部党纪政务处分11人(其中“一把手”4人)。

切实加强廉政文化建设。深化运用“五位一体”廉政教育模式,对128名新提任县管干部开展集体廉政谈话、廉政测试、廉政承诺。举办“一把手话廉政”电视访谈4期。动态更新县“廉政课堂”,1800余人参观接受教育。组织政法干警旁听职务犯罪案件庭审。以“吴建军”“查季青”“陈良政”案为反面教材,开展警示教育。开展“新春送廉礼、清风进万家”“廉政灯谜闹元宵、梅城清风润佳节”“永远跟党走、笔墨颂中华”等活动。抓好纪检监察宣传工作,100余篇信息报道被上级报刊、网站采用。

(三)坚持纠“四风”树新风,持续巩固拓展作风建设成果

深入整治形式主义、官僚主义。扎实开展新一轮深化“三个以案”警示教育,组织开展基层减负、行业部门和窗口单位“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”问题等专项整治,全县开展学习研讨180余次,查摆和整改问题287个,为民办实事解难题240余个。抓好党风廉政建设“1+N”专项整治“回头看”工作,围绕“三对照三查看”,督促查改问题107个。协助县委开展“想干事、敢担当、抓落实、争一流”专项行动,全年查处形式主义、官僚主义问题2起,处理2人,促进干部担当作为。

持续纠治享乐主义、奢靡之风。在各节日节点前发送廉政提示短信8批次。认真开展“两违规”“吃公函”问题专项整治。加大监督检查力度,密切关注享乐奢靡问题新动向新表现,紧盯隐形变异问题,组织开展明察暗访4批次,发现督促整改一般性问题55个,发现问题线索9个。从严查处违规违纪行为,做到动辄则咎、露头就打,全年查处享乐奢靡问题12起,处理13人(给予党纪政务处分5人),通报曝光2批2起典型案例,释放全面从严、一严到底的强烈信号。

(四)坚持整治群众身边腐败和作风问题,持续增强群众获得感幸福感安全感

扎实开展“四聚焦四整治”专项行动。聚焦执法司法、养老社保领域突出问题、惠农财政补贴资金发放使用管理不规范问题以及定点医疗机构违法违规问题,督促有关部门开展监督检查110余次,查改问题515个,追缴收回资金130余万元。查处违规违纪问题26起,处理27人(给予党纪政务处分9人),发出监察建议书2份,通报曝光典型案例2起。推进常态化机制化扫黑除恶“打伞破网”,查处问题1起1人。配合开展政法队伍教育整顿,处置政法干警问题线索11件,处理8人。   

持续推进民生领域腐败和作风问题专项整治。加强对教育、医疗、生态环保、食品药品安全等领域监督执纪执法,查处违规违纪问题2起,处理2人。对一起涉恶案件中损害生态环境问题,向主管部门下发监察建议书,督促整改到位。对省生态环保督察反馈的1个问题,及时启动问责调查,立案审查1人。

切实抓好粮食购销领域腐败问题专项整治。督促涉粮主管监管部门和国有粮食企业自查自纠问题9个。对2013年以来处置的涉粮问题线索进行评查复核,倒查问责2人。深挖严惩涉粮腐败,查处“靠粮吃粮”案件2起,给予开除党籍处分2人。

强化对“小微权力”的制约监督。建立村(居)“权知道”网络监督服务平台,推动常态化网上“晒权”,主动接受群众监督,确保“小微权力”在阳光下运行。监督平台录入信息1万余条,浏览量38万余人次,促进基层干部廉洁公平履行职责。

(五)坚持协同落实管党治党责任,持续推动制度优势向治理效能转化

压紧夯实责任。推动落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,协调召开2次县党风廉政建设责任制工作领导小组会议,组织各党委(党组)书记向县委述责述廉,各乡镇纪委书记向县纪委述职。对各乡镇和县直单位落实党风廉政建设情况开展年度考核和年中督查,约谈考核结果较差的6个单位党委(党组)书记和纪委书记,层层传导压力。

强化日常监督。完成全县廉政档案信息库建设。深化检举举报平台运用,全年共受理信访举报213件,办结195件,处置问题线索264件,同比增长72.55%。加强乡、村两级换届风气监督,严明“十个严禁”,对重难点村有关人员进行纪律谈话,快查快办涉及换届信访件。严把选人用人党风廉政意见回复关,对8人提出否定或暂缓使用意见。深化整治公职人员违规经商办企业问题,查处问题2起2人。认真落实监督保障服务经济高质量发展十项举措,制定规范政商交往行为负面清单。监督推动解决3个房地产项目历史遗留“难办证”问题。严肃查处1起顶风违建别墅项目背后的责任问题,追责问责6人。

有效运用“四种形态”。全年运用监督执纪“四种形态”处理235人次,同比增长52.6%,其中运用第一种形态处理172人次、第二种形态处理43人次、第三种形态处理8人次、第四种形态处理12人次,分别占处理总人次的73.2%、18.3%、3.4%和5.1%。实施四位一体“暖心工程”, 落实“三个区分开来”要求,出台《关于落实容错纠错机制激励干部担当作为的指导意见》等4个规范性文件,为1名受到不实举报干部澄清正名,实施容错纠错2起4人,精准规范慎重问责6起15人,开展回访教育48人次。

(六)坚持发现问题和整改落实并重,持续彰显巡察“利剑”作用

圆满完成十四届县委巡察任务。组织开展十四届县委第十二轮巡察,实现巡察全覆盖目标。全面梳理十四届县委巡察及巡察“回头看”情况,推动问题整改“见底清零”,系统总结巡察工作成果和经验。五年来开展12轮巡察,共发现问题2204个,整改完成率达100%;移交问题线索115件,处理84人。

谋划启动十五届县委巡察工作。制定十五届县委巡察工作规划,建立健全巡察机构与审计、政法、财政、统计、信访等部门协调协作制度9个,组建107名县委巡察人才库。开展了十五届县委首轮巡察,完成对12家县直单位党组织的驻点巡察工作。根据涉粮领域上下联动巡察要求,对县发改委(粮食和物资储备局)党组开展了常规巡察。

(七)坚持打铁必须自身硬,持续打造忠诚干净担当的纪检监察铁军

强化党建引领。持续深化机关党支部标准化规范化建设,夯实基层组织基础,认真执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,落实“三会一课”制度,定期开展主题党日活动。以庆祝建党100周年为主题主线,组织参观红色教育基地、讲红色故事、唱红色歌曲、诵读红色家书等系列活动。认真召开民主生活会和组织生活会,不断加强党性修养,激发干部内生动力。

锻造过硬队伍。圆满完成县、乡两级纪委换届工作,领导班子结构得到进一步优化。建好用好乡镇纪检监察协作区,逐步推进村级党组织纪检委员、监察信息员和村务监督委员会主任“三员”合一。开展全员培训,注重实战练兵,参加中央纪委和省纪委视频培训25期,举办委机关“清风讲堂”17期,纪检监察干部业务培训班和村(社区)监察信息员专题培训班各1期。选派13名干部到上级培训,安排14名干部参加省、市巡视巡察和审查调查工作。召开年轻干部座谈会,组织学习“干部新状态”系列评论,推动纪检监察干部的思想作风和能力素质建设。

狠抓管理监督。深入学习贯彻纪律检查委员会工作条例、监察法实施条例、监察官法等法律法规,严格落实监督执纪执法工作规则规定,增强法治意识、程序意识、证据意识,牢牢守住审查调查安全底线,不断提升纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平。做实思想政治工作,主要领导与班子成员和机关、派驻机构干部谈心谈话60余人次,对乡镇纪委书记开展集体廉政谈话。建立纪检监察干部廉政档案。处置纪检监察干部问题线索2件,提醒谈话1人,严防“灯下黑”。

过去的一年,通过全县上下共同努力,全面从严治党的引领和保障作用充分彰显,正风肃纪反腐有效推进,风清气正的政治生态日益巩固。但也要清醒看到,全面从严治党、党风廉政建设永远在路上,反腐败斗争形势依然严峻复杂,高压态势和顶风作案并存,传统腐败和新型腐败交织,风险挑战和腐败问题关联,基层“微腐败”滋生的土壤还未根除,工程建设、项目审批、执法司法、集体“三资”管理等领域廉洁风险依然较大,存量尚未见底、增量仍有发生。“四风”顽疾禁而未绝,形式主义、官僚主义仍不同程度存在,漠视损害群众利益问题仍有发生,违规吃喝等问题尚未根治,且出现隐形变异动向;少数农村党员、干部纪法意识淡薄。同时也要清醒看到,全县纪检监察工作和干部队伍建设仍有短板弱项,有的政治站位不高,把握新时代新阶段全面从严治党要求不够到位;有的开展监督不够有力有效,具体化常态化开展政治监督仍有差距,对“一把手”和领导班子监督、推进同级监督存在薄弱环节;有的执行政策法规、监督执纪执法、做思想政治工作的能力有待提升。对此,必须高度重视,切实加以解决。

二、2022年主要工作

2022年是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的重要一年,是党的二十大召开之年,做好今年纪检监察工作意义重大。总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,全面落实习近平总书记对安徽作出的系列重要讲话指示批示,按照十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会、市纪委七届二次全会和县委部署要求,忠诚捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调和严的主基调,坚持实事求是、守正创新,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,推动高质量发展,自觉运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神和自我革命精神,深入贯彻全面从严治党战略方针,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,深化一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,从严加强自身建设,为高质量建设“世界红茶之都、美丽康养祁门”提供坚强保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

党的十九届六中全会全面总结党的百年奋斗重大成就和历史经验,为深入推进新时代党的自我革命、全面从严治党指明了前进方向。纪检监察机关是党领导下管党治党的重要政治力量,在推进自我革命、守护党的初心使命中,具有重要作用、肩负重要职责,必须把学习贯彻党的十九届六中全会精神作为重大政治任务,从党的百年奋斗历程中汲取智慧力量,推动新时代纪检监察工作高质量发展。要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握运用辩证唯物主义和历史唯物主义的方法论,深刻把握全面从严治党的时代内涵与实践要求,切实提高纪检监察工作理论思维和战略谋划水平,发扬斗争精神,练就斗争本领,增强衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的政治担当。要全面落实新时代全面从严治党的重要方略,把严的主基调长期坚持下去,充分认识把握反腐败斗争形势和阶段性特征,发扬勇于自我革命的优良传统,提升一体推进“三不”综合效能,将惩治震慑、制度约束、提高觉悟结合起来,营造风清气正、干事创业的良好政治生态,助力经济社会高质量发展。要深刻认识新时代纪检监察工作基本规律,把监督体系和治理体系有效结合起来,把正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、优化治理、推动发展贯通起来,坚持边学习、边调研、边工作、边总结,不断取得更多制度性成果和更大治理成效。

(一)深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。坚持把学习贯彻党的十九届六中全会精神贯穿于纪检监察工作全过程、各方面,巩固拓展党史学习教育成果,常学常修党史课,推动党史学习教育常态化、长效化,真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。抓好理想信念教育,弘扬伟大建党精神,促进党员干部补足精神之钙、坚定信仰信念。紧紧围绕习近平总书记重要讲话、指示批示和党中央重大决策部署,围绕党中央关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新思想新部署新要求,围绕经济社会发展大局,聚焦“三新一高”、统筹疫情防控和经济社会发展、促进共同富裕、防范化解重大风险、改进工作作风为民办实事为企优环境、建设“五个之城”、推进“一都四县”等重点工作,具体化常态化强化政治监督。加强对“一把手”和领导班子的监督,推动落实全面从严治党主体责任,引导督促党员干部悟透党的创新理论和党中央大政方针,时时处处向党中央看齐,自觉对标对表,及时校准偏差,不打折扣、不做表面文章,确保执行不偏向、不变通、不走样。

(二)提升一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”综合效能,巩固扩大反腐败斗争成果。毫不动摇打好反腐败斗争攻坚战、持久战,做到决心不变、力度不减、尺度不松。保持高度政治敏感性、辨别力,从严查处政治问题和经济问题相互交织的腐败案件,坚决防范和查处“七个有之”问题。紧盯政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,着力查处基础设施建设、公共资源交易等方面腐败问题,严肃查处工程建设领域立项、招标、施工验收等各环节的腐败问题。推进治理金融领域腐败和“窗口腐败”,持续抓好粮食购销领域腐败问题专项整治,深化人防、国企、政法、教育、医保等领域反腐败工作。注重防范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业及涉外行为违纪违法产生的风险问题。坚持受贿行贿一起查,探索建立行贿人信息库和 “黑名单”制度。不断完善一体推进“三不”有效机制,加强政治生态分析研判,针对案件背后深层次问题精准规范运用纪检监察建议,做实以案为鉴、以案促改、以案促治,充分发挥制度管权管事管人的作用。加强新时代廉洁文化建设,推进“五位一体”廉政教育,持续深化“三示”教育,从严教育管理监督年轻干部,遏制腐败低龄化,突出抓好农村基层党员、干部纪法教育,探索设立乡镇廉政课堂、村级纪法课堂、地方红色课堂,在粮食系统等开展警示教育,从思想上固本培元,提高党性觉悟,增强拒腐防变定力。深入细致做好党风廉政意见回复工作,严把选人用人政治关、廉洁关。

(三)持续用力纠治“四风”顽疾,不断加固中央八项规定精神堤坝。持之以恒落实中央八项规定精神及省、市、县委实施细则,坚持教育提醒、监督检查、通报曝光等有效做法,对苗头性、倾向性、隐蔽性“四风”问题露头就打、反复敲打,坚决纠治影响党中央决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义。对标“一改、两为、五做到”要求,着力解决不作为、不担当、不进取、不务实、不守信、不知止等突出问题,以严明纪律整饬作风。推动落实为基层减负各项举措,着力发现和纠正检查考核过多过频、工作过度留痕、问责泛化简单化等问题。深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,督促各级各部门坚持过紧日子,持续深化“两违规”“吃公函”专项整治,严肃查处违规发放津贴补贴等问题,着力遏制公款消费中的违规违纪违法现象,坚持把纪律挺在前面,从严惩治顶风违纪、隐形变异行为,坚决防止享乐奢靡问题回潮反弹。坚持破立并重、纠树并举,督促引导党员干部坚决反对特权思想和特权行为,严格家教家风,严管家属子女,做到勤政廉政、担事干事。

(四)坚决整治群众身边腐败和不正之风,确保党的惠民利民政策落地见效。围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,深化过渡期专项监督,督促落实五级书记抓乡村振兴要求,加强对乡村振兴重点项目推进、资金使用等情况监督检查,严肃查处暗箱操作、权钱交易等问题。从严纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域群众反映强烈的突出问题,选择民生领域有关问题开展集中整治,对重点问题线索进行挂牌督办,对严重违纪违法案件实行提级办理,保障党中央惠民利民、安民富民各项政策措施落实落地。巩固深化扫黑除恶斗争和政法队伍教育整顿成果,推进“打伞破网”常态化。持续加强对“小微权力”的制约监督,建好用好“监督一点通”服务平台。充分发挥乡镇纪检监察协作区、监察办公室和村级党组织纪检委员、监察信息员作用,促进基层干部廉洁用权、为民用权。健全“信、访、电、网”立体受理体系,深化运用检举举报平台,定期分析研判信访举报,认真办理初信初访,完善和落实委领导接访、主动约访、带案下访、联动化访“四访”机制,完善委领导包案、交办督办等制度,抓好重复举报专项治理,让群众真正感受到公平正义。

(五)坚守政治巡察职能定位,发挥巡察综合监督和联系群众纽带功能。坚决贯彻中央巡视工作方针和省、市委巡视巡察工作部署,聚焦“两个维护”根本任务,紧扣履行党的领导职能责任,重点检查落实“十四五”规划、贯彻新发展理念等情况,把发现问题作为巡察工作的生命线,把推动解决问题作为巡察工作的落脚点,切实发挥震慑、遏制、治本功能。有序推进本届县委第二、三轮巡察,推动巡察监督与其他各类监督贯通协同,切实发挥巡察综合监督和联系群众纽带作用,建立健全巡察干部接访下访等制度。推进巡察整改,用好巡察成果,压紧压实整改主体责任,强化整改情况日常监督和专项督查,注重发挥纪检监察机关、组织部门、巡察机构、相关职能部门在巡察整改中的作用,确保问题改到位改彻底,对拖而不改、表面整改、虚假整改的严肃问责,促进扎实做好巡察整改“后半篇文章”。进一步抓好巡察干部队伍教育管理监督,加强制度建设和信息化建设,不断提升巡察工作规范化水平。

(六)创新纪检监察工作体制机制,构建系统集成、协同高效的监督体系。积极协助县委落实全面从严治党主体责任,发挥“双重领导”体制优势,推深做实专责监督,确保“两个责任”协同发力。发挥党内监督主导作用,推进“四项监督”贯通融合,推动党内监督和其他各类监督衔接协同。压实各级纪检监察机关监督责任,完善和落实月度例会、重要指标季度调度、重点工作及时提示、乡镇纪委月度工作报告和乡镇纪委书记(派驻纪检监察组组长)述职述责等制度。进一步加强对乡镇纪委和派(出)驻机构的领导,推行“室组”联动监督、组内交叉监督、组组联合监督、巡后驻点监督和“室组地”联合办案等机制,提升派驻监督效能和乡镇纪检监察协作区运行效能。根据上级部署,落实县监委依规依法向县人大常委会报告专项工作。坚持纪法双施双守,宽严相济、精准规范运用监督执纪 “四种形态”。综合分析研判问题线索,科学确定处置方式,确保精准稳妥处置每一件问题线索。推深做实四位一体“暖心工程”,严把“三个区分开来”政策界限,落实容错纠错、澄清正名机制,精准规范审慎问责,做好“暖心回访”,落实党员权利保障条例,严查诬告陷害行为,激励党员干部干事创业、担当作为。

(七)坚持从严从实要求,锻造政治过硬、本领高强纪检监察干部队伍。以更高标准、更严要求加强县纪委常委会自身建设,强化政治建设,严守政治纪律和政治规矩,坚持以上率下,带头做到忠诚干净担当,教育引导纪检监察干部始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业。深入贯彻落实中国共产党纪律检查委员会工作条例、纪检监察机关监督检查审查调查措施使用规定等法规,不断完善符合纪检监察工作规律的组织制度、运作方式和审批程序。加强纪检监察干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,抓好机关党建,办好“清风讲堂”,深化全员培训,落实“监督执纪执法规范化水平提升年”行动,打造高素质专业化队伍。加大对下指导力度,完善和落实督导调研、请示报告、“乡案县审”、案件质量评查等制度。加强纪检监察工作信息化建设,通过信息综合、数据共享、技术升级精准发现问题。严格落实办案安全制度,做到依规依纪依法、安全文明办案。完善监督执纪执法权力运行内控机制,发挥特约监察员作用,主动接受党内和社会各方面监督,坚决查处执纪违纪、执法违法、失职失责行为。关心爱护纪检监察干部,积极培养年轻干部,组织参加纪检监察系统先进集体和先进工作者评选表彰,激励保障广大纪检监察干部敢于善于斗争,当好党和人民的忠诚卫士。

同志们!全面从严治党永远在路上,正风肃纪、反腐惩恶一刻不能停歇,必须保持清醒头脑,永远吹冲锋号。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市纪委监委和县委的坚强领导下,大力弘扬伟大建党精神和自我革命精神,忠诚履职尽责,担当时代使命,勇于斗争、勇毅前行,坚定不移推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,为高质量建设“世界红茶之都、美丽康养祁门”作出新的更大贡献,以实际行动迎接党的二十大胜利召开!