“陈某某你好，去年因在担任自然资源和规划所所长期间，工作上失职失察受到政务警告处分，今天我们过来就是和你谈谈心，了解一下你近期的工作生活情况和可能存在的困难，希望你能够放下思想包袱，全身心投入到工作中去”。近日，县纪委监委派驻第四纪检监察组对综合监督单位2024年受到党纪政务处分的5名同志开展暖心回访。
对受处分干部进行暖心回访，是县纪委监委做深做细查办案件“后半篇文章”的重要举措。近年来，县纪委监委秉持“惩前毖后、治病救人”工作方针，注重加强对受处分干部的教育、监督和管理，扎实开展回访教育，帮助受处分干部化“包袱”为“抱负”，以良好的精神状态继续履职尽责。
回访中，工作人员邀请综合监督单位党组主要负责人一起，以面对面“拉家常”座谈的方式进行谈心谈话，深入了解他们的思想动态和心理变化，认真倾听他们的心声和诉求，帮助其缓解外部压力，卸下思想包袱，对受处分人员提出的问题及时进行答复，用心用情做好释纪释法。对有不良情绪和表现的及时敲警钟，对思想压力大的要讲清组织的严管厚爱和良苦用心，激励他们消除顾虑、重燃激情、积极工作。
下一步，派驻四组将在县纪委监委的领导下，扎实开展暖心回访工作，会同综合监督单位党组帮助更多“跌倒”干部卸下包袱，重新出发，真正实现纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度，营造党员干部干事创业的良好氛围。